双倍工资不属于劳动报酬仍适用一年仲裁时效-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷07 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月30日改判要点：《劳动合同法》规定了未订立书面劳动合同的双倍工资，是对用人单位违反法律规定的行为所采取的惩罚性措施，该双倍工资详情
单位未足额缴纳社保，劳动者能否要求单位补足工伤保险赔偿差额？–19年福州中院改判案例评析—劳动争议06 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月30日改判要点：劳动者、用人单位和社会保险经办机构对社会保险缴纳基数发生的争议，属于行政管理的范畴，不是单一的劳动者与用人单位详情
劳动者达到退休年龄后仍在用人单位工作，终止用工关系后能否主张经济补偿金？-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠04 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月27日裁判要点：达到法定退休年龄后，劳动者继续为用人单位工作，劳动关系可延续至实际终止用工关系时止，但劳动关系应当认定为终止而详情
9月272019 福州律师蔡思斌原创–劳动合同到期未续签继续履行是否适用双倍工资罚则 劳动工伤发布者 福州律师网2019年9月27日2008年劳动合同法出台后，大家都知道，如用人单位与劳动者建立劳动关系但未签署劳动合同的，依据《劳动合同法》第八十二条规详情
福州律师文章分享—请假未获准早退路遇 交通事故是否为工伤 劳动工伤发布者 福州律师网2018年10月18日【案情】 张某系某公司保安，根据公司请销假制度等规定，保安员请一日内假的报请保安队长呈请公司主管部门批准，请假人必须等代详情
公司发了offer又反悔，怎么保护应聘者的权利？ 劳动工伤发布者 福州律师网2018年8月23日案情简介 2014年5月23日，原告与上海博轩置业发展有限公司签订劳动合同，原告担任营销主管岗位，月工资15,000元，详情
N、N+1、2N、2N+1、2（N+1）的区别和用途！ 劳动工伤, 法律法务发布者 福州律师网2018年1月10日N、N+1、2N、2N+1、2（N+1）的区别和用途！||劳动法人力资源福州律师 今天，一个HR经理打电话给我，说一个员详情
员工发电邮辞职，领导回复同意后又反悔不辞了，如何处理？ 劳动工伤, 法律法务发布者 福州律师网2017年12月5日员工发电邮辞职，领导回复同意后又反悔不辞了，如何处理？||福州律师分享 杨右宁于2000年入职天骏公司，担任销售副经理，详情
单位安排的集体度假不能取代劳动者年休假 ——北京三中院判决班蕊诉盈科律师事务所劳动争议纠纷案 劳动工伤, 法律法务发布者 福州律师网2017年12月1日单位安排的集体度假不能取代劳动者年休假 ——北京三中院判决班蕊诉盈科律师事务所劳动争议纠纷案||福州律师分享 裁判要旨 详情
包工头下班途中受到非本人主要责任交通事故伤害不属工伤 劳动工伤, 法律法务发布者 福州律师网2017年11月28日 包工头下班途中受到非本人主要责任交通事故伤害不属工伤 ——江苏盐城中院判决陆林娣诉东台市人社局工伤行政确认案 劳动工伤详情
